Francisco
Arean

Consultor Organizacional e Professor Universitário em cursos de graduação e MBA, com formação em Administração de Empresas, Pós-Graduado em Psicologia Organizacional, com especialização em Administração de Recursos Humanos pela FGV e Especialista em Programação Neurolinguística pela SBPNL.

Acumula 25 anos de experiência em Treinamento e Desenvolvimento, Recursos Humanos e área Comercial. É especialista na apresentação de programas de treinamento envolvendo a Área Gerencial, Negociação em Vendas, Subsistemas de Recursos Humanos e Liderança para Gestores de Alta Performance.

Seu foco são projetos de consultoria em Recursos Humanos e treinamentos técnico/comportamentais.

METODOLOGIA

Socrática, baseada em casos práticos e vivencias que possibilitam a internalização dos conceitos e mudança de conduta pelos seus treinandos. Também são utilizadas diversos jogos empresariais que possibilitam vivencia prática dos conceitos transmitidos e auto-reflexão.

Treinamentos e Workshops

- Desenvolvimento de Líderes

- Liderança Motivadora

- Comunicação Assertiva

- A arte de dar Feedback

- Gerenciamento de Conflitos

- Gestão do Tempo

- Desenvolvendo a Adaptabilidade nas Organizações

- Técnicas de Apresentação

- Team Building

- Excelência no Atendimento ao Cliente

- Técnicas de Negociação em Vendas

- Vendas para Varejo

- Vendas Consultivas

- Formação de Instrutores de Treinamento

- Plano Anual de Treinamento e Desenvolvimento

- Etapas de RH e seus Processos

- Plano de Cargos e Salários

- Avaliação de Desempenho

- Consultor Interno de Recursos Humanos

- Técnicas de Entrevista

- Seleção por Competências

 

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Projetos de Consultoria

- Implantação de Cargos e Salários

- Elaboração de Plano de Carreira/ Sucessão

- Implantação de Sistemas de Remuneração Varável

- Implantação de Sistemas de Avaliação de Desempenho

- Estruturação de Recursos Humanos

- Terceirização na Gestão de Recursos Humanos

- Seleção de cargos Técnicos e Executivo

 

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